Die CSS-Versicherung entwickelt ihre Kernanwendungen in der eigenen IT-Abteilung. Bisher geschah das nach einem angepassten Rational-Unified-Prozess. Da in einigen Teams bereits erste positive Erfahrungen mit Scrum gemacht wurden, sollte nun das ganze Team in Scrum ausgebildet werden. bbv hat die Schulungen in zwei Tagen vor Ort durchgeführt.
Bei der CSS-Versicherung gibt es mehrere Teams in der hausinternen Entwicklungsabteilung. In einigen Teams wurden bereits Scrum-Techniken mit guten Erfahrungen eingesetzt, andere arbeiteten noch nach dem Rational-Unified-Prozess. bbv wurde beauftragt, alle Mitarbeiter in Scrum auszubilden.
Beim Training sollte bbv vor allem auch die existierende Situation berücksichtigen und Fragen aus laufenden Projekten beantworten. Dazu wurden vorher aktuelle Prozesse, Schnittstellen und Verantwortlichkeiten besprochen und Fragen aus den Teams gesammelt, die bereits Scrum-Erfahrungen gemacht hatten. Das Training selbst fand vor Ort an zwei Tagen statt. Besonders wertvoll waren dabei die vielen praktischen Scrum-Erfahrungen, die die bbv-Trainer einbringen konnten.